在2023年“3·15”國際消費者權益日即將到來之際，白山方大集團將每年的3月10日設立為“白山方大誠信日”，堅定不移地將企業誠信建設工作推向前進，引領和推動全社會誠信體系建設向縱深發展。日前，白山方大集團召開紀念“3?15國際消費者權益日”暨確立“白山方大誠信日”座談會，吉林省信促會、白山市文明辦、白山市市場監管局等9個單位的領導及四川宜賓五糧液股份有限公司、青島海信電器營銷股份有限公司等10個名酒、名牌家電廠家代表、大客戶、消費者代表參加了座談會。 白山方大集團黨委書記、董事長寧鳳蓮首先向與會的各單位領導、廠商代表和大客戶、消費者代表介紹了白山方大誠信建設工作的基本情況：30多年來，白山方大集團始終堅持黨的領導不動搖，始終把“守法誠信、以德經商”作為企業發展的生命線，堅持對全體干部員工一以貫之地進行以誠信為主題的職業道德教育，筑牢誠實守信的思想防線；始終堅持在廠家直接進貨，做到流通渠道嚴謹、銷售環節嚴密，并向社會公開承諾“先行賠付、假一賠十”，筑牢誠實守信的制度防線；持續深化“黨員先鋒崗”、“黨員示范崗”、“雷鋒崗”建設，筑牢誠實守信的政治防線，以誠信文明的服務贏得了市場和消費者的信任。榮獲了全國酒類流通領域首枚中國馳名商標，創下了“經銷國名酒33年無一假貨，誠信重承諾33載無一投訴”的驕人業績。 與會的各位領導、廠家代表和大客戶、消費者代表緊緊圍繞如何更好地保護消費者權益、維護市場經濟秩序，促進全社會誠信體系的建立和完善等議題進行了座談發言，對白山方大集團30多年堅守誠信、以德經商的做法和擦亮“中國馳名商標”、堅持名牌發展所取得的成績給予了充分肯定。 集團黨委書記、董事長寧鳳蓮在講話中說，各位領導和代表們的發言，是對白山方大集團今后工作的鼓舞和鞭策，白山方大集團將繼續發揚守法誠信、以德經商的光榮傳統，牢固樹立誠信意識和文明服務意識，不斷提升誠信建設的層次和水平，積極探索誠信建設的路徑和方法，時時處處站在消費者的立場上思考和處理問題，發揮模范帶頭作用，積極回報社會，不斷滿足人民群眾日益增長的消費需求，為全面建設踐行“兩山”理念試驗區做出新的更大貢獻。

2023年，是全面貫徹黨的二十大精神的開局之年，近日，黨中央、國務院印發《質量強國建設綱要》，作為指導我國質量工作中長期發展的綱領性文件，3月10日上午，白山方大集團隆重召開學習宣傳貫徹《質量強國建設綱要》大會，組織全體員工深刻理解《綱要》的核心要義，準確把握《綱要》的主要內容。大會由集團黨委副書記劉振東主持。 大會在全體員工齊聲高唱《中華人民共和國國歌》聲中拉開帷幕。 與會全體員工共同學習了《質量強國建設綱要》的主要內容?！毒V要》分為形勢背景、總體要求、主要任務和組織保障4個板塊，從6個方面對實現質量整體水平進一步全面提高，中國品牌影響力穩步提升，人民群眾質量獲得感、滿意度明顯增強等目標進行了細化。 白山方大糖酒站黨支部書記、經理陳銘杰、白山方大家電超市黨支部書記、經理孫成良分別作了表態發言，一致表示要深入實施質量強國戰略，加強全面質量管理，開展獨具特色的品牌創建活動，講好白山方大的誠信故事，為實現把白山方大建成百年老店的美好夢想而團結奮斗。 白山方大集團黨委書記、董事長寧鳳蓮在講話中說，《質量強國建設綱要》的出臺，標志著我國質量工作進入新時代、開啟新篇章。貫徹實施好《質量強國建設綱要》是推進中國式現代化建設、促進我國經濟由大向強轉變、實現經濟社會高質量發展的重要舉措，是更好滿足人民美好生活需要的重要途徑，是白山方大集團不斷強化誠信體系建設的重要支撐，為深入學習宣傳貫徹好《質量強國建設綱要》，他向全體員工提出3點希望和要求: 一是充分認識實施質量強國戰略的重要意義;二是持續提升全員文化素養，為質量強國戰略奠定堅實基礎;三是切實發揮企業在質量強國戰略中的重要作用。 會議號召，全體員工要堅定不移推進質量強國建設，加強行業誠信自律，增品種、提品質、創品牌，不斷提高產品和服務質量，為實現把“白山方大”建成百年老店的美好夢想、為加快建設踐行“兩山”理念試驗區、為全面建設社會主義現代化國家而團結奮斗。 ?

日前，中華全國婦女聯合會發布關于2022年度全國三八紅旗手標兵、全國三八紅旗手（集體）擬表彰對象的公示。經廣泛推薦、審核審查和綜合評審，產生10位全國三八紅旗手標兵擬表彰對象，300位全國三八紅旗手擬表彰對象，200個全國三八紅旗集體擬表彰對象。白山方大集團作為吉林省乃至全國酒類流通領域較具規模的非公企業，榜上有名，入選2022年度全國三八紅旗集體。白山市婦聯主席江世紅為白山方大集團頒發了全國三八紅旗集體獎牌。 在白山方大集團，女員工占員工總數的68%，女黨員占黨員總數的60%。多年來，白山方大集團始終堅持黨的領導不動搖，以提高女員工隊伍整體素質為重點，以維護女員工自身權益為主線，將婦女工作納入黨委工作總體格局，扎實、深入、持久地開展了“巾幗建功”活動，促進了企業的長足發展。 點燃激情，自信中展現巾幗風采 走進白山方大集團，在各自崗位上辛勤忙碌的女員工，臉上洋溢著青春、陽光的笑容。她們以女性特有的溫柔、善良、熱情、細致，演繹著現代女性的職業素養，用滿腔熱情和真誠顯現出獨特的巾幗風采。 為營造促進女員工成長與進步的溫馨氛圍，白山方大集團成立 “婦女之家”工作委員會，制定更貼合實際的婦女工作方案與各項規章制度，幫助女員工在優越的工作環境下，提高業務水平和綜合素質；每年舉辦黨的理論知識、市場營銷技能等培訓10余次，組織廣大女員工發揚自強不息的敬業精神和誠信意識，共同學習新理論、新知識、新技能，形成人人學習、自覺學習、終身學習的思想觀念，打造出 “巾幗不讓須眉”的女工隊伍，為企業的創新發展做出積極貢獻。 放飛夢想，崗位中實現自我價值 白山方大集團始終把服務意識，作為提升女員工隊伍整體素質的立足點，將增強服務信念、創新服務理念、提高服務質量，作為“巾幗建功”創建活動的切入點。集團按照《新時代公民道德建設實施綱要》要求，結合企業實際制定出《員工禮儀守則》《文明服務規范》等規章制度，組織廣大女員工認真學習、遵照執行。 為打造誠信團隊，弘揚誠信文化，培養女員工樹立堅定的理想信念、崇高的職業道德和明確的誠信意識，每年“3?15”期間，集團都會開展“講誠信、重承諾、創品牌”系列活動，不斷推進全社會誠信體系的建立和完善，倡導誠信文明經商的社會風尚。工作中，集團注重挖掘廣大女員工在工作崗位中的重要作用，鼓勵大家針對工作中出現的問題獻計獻策，涌現出了一批“巾幗建功柜（組）”和“巾幗文明標兵”“服務明星”“優秀營業員”等先進個人。越來越多的女員工逐步成為管理、營銷、服務戰線上的主力軍，為企業精神文明建設添磚加瓦。 搭建平臺，奮進中發揮榜樣力量 為了激勵廣大女員工立足崗位，多做貢獻，集團組織女員工開展了以“崗位爭優秀、巾幗建新功”為主題的實踐活動，教育女員工誠實守信，崇德向善，引導女員工在急、難、險、重任務面前發揮先鋒模范作用，用典型的力量影響和帶動團隊的文明進步。 為了凝聚力量，鼓舞士氣，每年“三八節”、集團都要組織開展形式多樣的紀念慶?；顒?，為女員工發放特殊津貼，進行健康體檢，傾聽女員工的心聲，不斷激發廣大女員工積極進取，奮發有為的工作熱情。 回報社會，奉獻中發揚無私精神 白山方大集團堅持從抓意識形態入手，制定志愿服務章程、設立志愿服務品牌標識、建立健全志愿服務運行機制，打造了一支凸顯集團精神風貌的巾幗志愿者團隊。每年重要節日來臨前夕，巾幗志愿者都會走進部隊軍營，為部隊官兵送書籍、送水果、送蔬菜、送精彩的文藝節目；走進當地敬老院，與老人話家常送溫情；為留守兒童捐贈學習和生活用品，把祝福和歡樂送到最需要全社會關心和關愛的困難群體之中。 為打好打贏疫情防控阻擊戰，白山方大巾幗志愿者走進醫院、疾控中心、環衛處、交警、學校、街道、社區等56家單位，為奮戰在抗疫一線的英雄群體累計送去口罩23.5萬個、消毒液1720桶、方便面1510箱、礦泉水680箱、八寶粥840箱，竭盡全力支援吉林省、白山市開展疫情防控工作，讓黨旗在疫情防控一線高高飄揚。 在學習宣傳貫徹黨的二十大精神的濃厚氛圍中，白山方大集團的全體女員工正以良好的精神狀態和忘我的奮斗姿態，努力加快精神文明建設步伐，用滿腔的熱忱和誠實的勞動澆灌著文明之花，在這片廣袤的黑土地上，她們如同一顆顆璀璨的明珠，在團結奮斗中彰顯“半邊天”的絢麗風采，在勇毅前行中奏響“不讓須眉”的時代樂章。 ?

在全黨全國各族人民深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神的濃厚氣氛中，3月10日下午，白山方大集團隆重召開二0二二年度學習黨的二十大精神讀書筆記表彰大會，以黨的二十大精神為指導，深刻學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“高舉旗幟跟黨走”的信仰、信心和信念。白山市總工會、白山市委統戰部、白山市委宣傳部、白山市委兩新工委、白山市新聞傳媒中心、白山市婦聯、共青團白山市委、白山市商務局等部門領導應邀參加了大會。 大會在全體員工齊聲高唱的《中華人民共和國國歌》聲中拉開帷幕。 集團黨委委員、常務副總經理董青山宣讀了《關于命名表彰“學習標兵”、“學習型黨員”、“學習型青年員工”、“學習型員工”、“學習進步獎”的決定》。 ? ? ?與會的市有關部門領導分別為“學習標兵”、“學習型黨員”、“學習型青年員工”、“學習型員工”、“學習進步獎”等84個先進典型頒發了獎杯、榮譽證書并合影留念。 會上，吉林省酒文化博物館張爽代表“學習標兵”、白山方大家電超市直銷員王明明代表“學習型黨員”、白山方大糖酒站醬香系列酒體驗中心徐興華代表“學習型青年員工”分別作了表態發言。 集團黨委書記、董事長寧鳳蓮在講話中說，黨的十九大以來，集團黨委已連續五年隆重召開學習習近平新時代中國特色社會主義思想讀書筆記表彰大會，主要目的就是要深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持不懈地用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，努力提高全體員工的文化素養，不斷提升團隊整體的文化實力，讓白山方大的每一名員工通過加強學習，不懈奮斗，生活得更加美好幸福。 5年來，集團黨委、團委共組織召開各種學習會議213次，組織黨的理論知識答題測試266次，組織全體黨員干部員工撰寫心得體會4200余份、學習筆記4600余本，切實達到了入腦、入心、入行的實際效果。 集團黨委書記、董事長寧鳳蓮就認真、深入、系統學習黨的二十大精神，完整、準確、全面領會習近平新時代中國特色社會主義思想，爭做“學習型黨員”、“學習型青年員工”、“學習型員工”，加強學習型團隊建設提出3個方面的要求： 一、筑牢思想根基，把握時代主題，堅定不移用黨的二十大精神武裝頭腦； 二、凝聚愛國情懷，提高思想境界，始終如一用黨的二十大精神指導實踐； 三、牢記初心使命，增強歷史主動，持之以恒用黨的二十大精神推動工作。 會議號召，全體共產黨員干部員工在習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神指引下，在白山市委的堅強領導下，以只爭朝夕的干勁、奮發有為的拼勁、鍥而不舍的韌勁全身心地投入到本職崗位上，自信自強、守正創新，踔厲奮發，勇毅前行，為實現把“白山方大”建成百年老店的美好夢想、為加快建設踐行“兩山”理念試驗區、為全面建設社會主義現代化國家而團結奮斗。 ?